Stellenangebot Frontend-Entwickler (m/w/d)
(Vollzeit)

Wie der Job, der auf Dich wartet, so tickt:

Du solltest eine abgeschlossene Ausbildung in Mediendesign Digital oder Fachinformatik für Anwendungsentwicklung mitbringen und möglichst schon einige Jahre Arbeitserfahrung haben. Oder Du bist richtig gut – dann startest Du auch als Berufsanfänger bei uns durch.

Wir realisieren für unsere Kunden von der statischen Kampagnenlandingpage über den Wordpress-Blog bis zur komplexen Weblösung mit Kunden-Backendsystemen und API-Anbindungen alles, was sich im Browser bewegt. Als Full-Service-Agentur mit rund 30 Kollegen leisten wir für unsere Kunden das komplette Spektrum an digitaler Kommunikation: Campaigning, Content-Marketing, Social, Programmatic und E-Mail-Marketing. Darüber hinaus liefern wir webbasierte Tools von Umfragen über Abrechnungssysteme bis hin zu Stellenbörsen. Das Aufgabenspektrum bringt Dich immer wieder mit neuen Tools und Techniken in Kontakt!

Wir setzen auf Mac, haben eigene Serverinfrastrukturen auf LINUX-Basis und arbeiten neben „puren" Eigenentwicklungen mit dem CMS WebEdition und mit WordPress, wenn wir müssen.

Wie wir so ticken!

Von Deinen Kollegen*innen kannst Du sicherlich noch einiges lernen – und wir hoffentlich auch von Dir. Wir feiern gemeinsam Erfolge, erreichen miteinander Ziele, ohne Allüren und mit viel Teamgeist – und das in einer Atmosphäre, die so locker ist, wie Dein Klamottenstyle. Neben der Entwicklungsunit, in der Du Dein Zuhause findest, hast Du im täglichen Doing mit Kollegen*innen aus der Beratung, der Kreation, der Redaktion und dem Online-Marketing zu tun. Du bist immer Teil des ganzen Prozesses und hast auch direkt mit Kunden*innen Kontakt, wenn es der Ablauf erfordert.

Neben einer entspannten Work-Life-Balance mit flexibler Arbeitseinteilung kannst Du dich in Jobs mit breitem Spektrum für unsere namhaften großen und kleinen Kunden austoben.

Darüber, wie Du Dir Deine Kollegen*innen vorstellst und unter welchen Arbeitsbedingungen Du Deine beste Leistung abrufen kannst – sowie über Gewinnbeteiligungen, Zockermittagspausen, Feierabendbier (wahlweise mit frischem Obst oder Kaffee) und regelmäßigen Specialevents unterhalten wir uns dann im Vorstellungsgespräch, ok?

Wann du Dich NICHT bewerben solltest:

Du hast studiert, bist Informatiker. Oder du hast irgendetwas mit Technik studiert und dabei auch programmiert. Dann bist du entweder überqualifiziert oder zu sehr Theoretiker oder schlichtweg kein Webentwickler. Bewirb Dich dann nur, wenn du mehrere aussagekräftige Webprojekte vorweisen kannst. Und wenn du kein Akademikergehalt erwartest.

Sprache spielt bei uns eine große Rolle – wir sind eine Kommunikationsagentur. Wir müssen uns schnell und präzise im Team austauschen, um produktiv zu sein. Und auch die Entwickler haben bei uns Kontakt zu unseren Kunden, holen Informationen und Feedback ein und erklären Sachverhalte. Das funktioniert nur, wenn du sehr gut deutsch sprichst – mindestens C1-Niveau.

JETZT BEWERBEN!